【長野・松川町】地域の事業を、次の世代へ。経営者に寄り添う「承継プロデューサー」を募集！

長野県・南信州エリアに位置する松川町（まつかわまち）。

りんごやぶどうが実る風景の向こうには、長年まちの暮らしを支えてきたお店や会社、そこで働く人たちがいます。また、一つひとつの事業には、育ててきた人の想いや、地域とのつながりがあります。

「その事業を今後、どうしていくか」

“事業承継” をテーマに、経営者の声に耳を傾け、次の一歩を一緒に考えていく「承継プロデューサー（地域おこし協力隊）」を募集します。

町内のさまざまな業種の経営者と出会い、役場や商工会と連携しながら、一人ひとりの想いに寄り添うシゴトです。人の転機に立ち会う貴重な経験を積み重ね、あなた自身の理想の未来も一緒に考えてみませんか？

果物のまち・松川町で、地域の人・事業の未来を考える

長野県南部、中央アルプスと南アルプスに囲まれた伊那谷に位置する松川町。高速バスで東京から3時間30分、名古屋から2時間の位置にある、人口約12,000人のまちです。

100年以上つづく果樹栽培をはじめ、さまざまな仕事が地域から愛されながらこの地で営まれてきました。

1年を通してまちをカラフルに彩る果物の花々・季節ごとに表情を変える里山の風景と、ソトモノも温かく迎え入れ人々の挑戦を応援するまちの文化が、松川町の魅力です。

まちの賑わいが生まれる「あらい商店街」

一方で、町内の事業者には世代交代など今後の経営を考える時期が近づいています。

昨年行われた事業承継に関するアンケートからも、これからの事業のあり方に変化を考えている方が多数いることがうかがえました。まだ声を聞けていない事業者も含め、まずはそれぞれの想いを正しく知ることが大切だと考えています。

事業を承継するかどうかは、すぐに答えが出る話ではありません。だからこそ松川町では、経営者に継続して寄り添ってくれる人材を迎えたいと考えています。

経営者の想いに寄り添い、未来の一歩を支える

今回募集するのは、地域おこし協力隊として事業承継に関わってくれる「承継プロデューサー」です。

主なシゴトは、町内の事業者を訪ね、これからの事業についてお話を聞くこと。過去のアンケートに回答していない方にも声をかけ、将来支援が必要になりそうな事業者を把握します。その後も定期的に連絡を取り、必要に応じて町や商工会へつなぎます。

「誰かに継ぎたい」「つづける方法を考えたい」「まだ何も決めていない」

考えは事業者ごとに違います。結論を急がず、相手との信頼関係を育てながら、選択肢を考えるきっかけをつくる役割です。

シゴト内容

• 事業承継のニーズを知る：令和7年度のアンケートをもとに、事業者への聞き取りなどを実施

• 経営者に継続して寄り添う：今後支援が必要になりそうな事業者を把握し、定期的に連絡やりとり

• 町や商工会と連携する：支援が必要な事業者の情報を、町や商工会と共有

• まちの人とつながる：お祭りや企業に関わるイベントに参加したり、運営のお手伝いをしたり

経営者のお話を聞き、町内の幅広い業種の人々と関係を築けるのは、この役割ならでは！ 将来、自分で事業をはじめたい人にとっても、経営を身近で学べる貴重な機会になります。

大切に育ててきた事業を次の人へ託すには、引き継ぐ側と引き継がれる側、双方の想いを丁寧に確かめる必要があります。簡単ではないからこそ、納得できる形を一緒に探すことにやりがいがあります。

知らなかった分野にも、少しずつ詳しくなれる

金融・財務・税務・法務など、事業承継に関わる知識を学ぶことができます。専門知識や金融機関での実務経験がある方は歓迎しますが、応募にあたって必須ではありません！（未経験歓迎）

何より大切にしたいのは、人の話を聞くことが好きで、相手の考えを尊重できること。さまざまな経営者との出会いを楽しみ、地域の人たちと自分から関係を築いていける方をお待ちしています。

働き方・応募条件など

働き方や条件など、募集の詳細は次の通りです。

職種／募集人数

承継プロデューサー（事業承継に関わる地域おこし協力隊）／ 1名

雇用形態

任用型の松川町地域おこし協力隊員（町会計年度職員）

期間

2027年4月1日より着任（活動開始から1年間）

※活動状況等から双方協議のうえ、最長で3年間まで延長可能

勤務日数・時間

週4日勤務・週30時間（8:30～17:00／うち休憩1時間）

※副業可（本業に影響のない範囲で、松川町の事前承認を受けた場合に限る）

勤務地

松川町内

給与等

月額 242,900円

※職員規定に基づき通勤手当を支給
※賞与・退職手当等は支給なし

待遇・福利厚生

• 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
• 雇用期間中の家賃は町が負担（毎月上限6万円）
• 業務上必要なパソコン（ハードウェア・ソフトウェア）、活動車両、消耗品・備品等は町が用意し貸与
  ※車は業務時のみ使用可
• 活動に係る経費は協議のうえ、予算の範囲内で町が負担（旅費・研修費・活動車両燃料費等）

休日休暇

週休3日制（原則｜土日祝日、年末年始：12月29日〜1月3日）

※休日に勤務する可能性あり（その場合は振替休日対応）
※年次有給休暇（初年度は最大7日間）、夏季休暇（5日間）、忌引休暇等の有給休暇を取得可能

応募条件

• 年齢満20歳以上〜概ね45歳以下の方（令和9年1月1日時点）。性別は問いません。
• 3大都市圏をはじめとする都市地域等（過疎、山村、離島、半島等の地域に該当しない市町村）に在住の方で、松川町へ生活拠点を移し、住民票を異動できる方
• 地域住民と積極的にコミュニケーションを図り、業務に積極的に取り組み、精力的に活動できる方
• 心身ともに健康で誠実に職務を行うことができる方
• 普通自動車運転免許を取得している方
• パソコン（ワード、エクセル等）の一般的な操作ができる方
• 地方公務員法第16条の欠格事項に該当しない方

その他

• 転居に要する費用（引越し・生活用品の購入等）、日常生活（水道光熱費）は自己負担
• 社会保険、雇用保険、住民税、所得税等の本人負担分が報酬から差し引かれます

少しでも興味のある方は、まずは気軽にご相談を！

季節ごとに表情を変える美しい里山の風景は、松川町の魅力のひとつ

「応募はまだ考えたいけれど、ちょっと気になるかも……」という方へ。

今回の募集では、担当者との気軽な個別相談（オンライン相談会）を受け付けています！ 

少しでも興味が湧いた方は、このページの「詳しい話を聞いてみる」ボタンからエントリーのうえ、担当者からの連絡をお待ちください。

ご検討・応募の流れ

① 個別オンライン相談会に参加

業務や暮らしに関する具体的な説明のほか、あなたの希望や不安な点を聞かせてください。

② 応募書類の送付

応募を決めていただいた方には、下記の書類を作成のうえ指定の送付先に郵送していただきます。

• 応募用紙　※ダウンロードURLを個別にお送りします
• 現住所地の住民票

③ 1次選考（書類審査）

提出書類について審査を行います。選考結果は文書で通知します。

④ 現地見学会へ参加・2次選考（面接審査）＠松川町

松川町の見学会を実施後、同日または翌日に2次選考（面接）を実施します。選考結果は後日文書で通知します。

※2次選考を見学会とは別日に実施する場合は、オンラインでの実施も相談可
※訪問にかかる交通費・宿泊費は、上限15,000円まで補助あり

⑤ 採用決定

採用決定後、着任日等の詳細をご相談のうえ正式決定します。

このまちで働く人の想いに出会い、ともに未来を考える

事業承継に決まった答えはありません。まずは経営者の声に耳を傾け、事業の魅力や課題を知ることから。すぐに答えが出ないことにも粘り強く向き合い、必要なことを学びながら、町や商工会と一緒に取り組んでいきます。

「地域の事業を、次の世代へつなぐ」
「経営者の想いに寄り添い、ともに未来を考える」

松川町で多様な事業や人に出会い、学びながら、地域の未来を一緒につくっていきませんか？ あなたからのご応募をお待ちしています！